En cette journée de fête de travail, je voudrai rendre hommage à l'ensemble du personnel communal.
Les employés municipaux, chargés de la voirie ont chaque jour à cœur de rendre la ville plus agréable. Ils ne ménagent pas leurs efforts pour rendre Palavas propre et agréable pour l'ensemble des Palavasiens et les touristes. Pourtant, leurs conditions de travail sont détestables :
- les moyens mis à leur disposition ne sont pas adaptés,
- la reconnaissance et la valorisation de leurs compétences ne sont pas reconnues
- les locaux mis à leur disposition sont inadaptés et indignes de conditions de travail acceptables
Le personnel administratif travaillant à la mairie fait en sorte que le service public qu'ils ont à cœur de défendre soit le mieux rendu possible, malgré là aussi des conditions de travail difficiles et particulièrement tendues.
En ce jour de fête de travail, je souhaiterai que le personnel communal puisse pouvoir s'exprimer et se défendre librement sans craindre les pressions exercées par leur employeur. Aujourd'hui, malgré la loi qui l'oblige, aucun syndicat n'existe à la mairie. En effet celui qui aurait voulu en créer un se serait vu infliger une sanction. La peur règne chez le personnel communal qui n'ose exprimer aucune revendication sous peine de se voir sanctionner.
Ensemble passionnément pour Palavas souhaite que la lutte contre la précarité, le respect du droit d'expression et de la représentativité des salariés, l'amélioration des conditions de travail soient enfin reconnus par cette municipalité qui les ignore depuis toujours.
- Ci-dessous, vous trouverez un lien qui vous permettra de connaître vos droits en tant qu'agent de la fonction publique territoriale.
N'hésitez pas à le consulter et à poser des questions si vous le souhaitez
- Voici aussi quelques règles concernant le paiement des dimanches et jours fériés:
PAIEMENT DES DIMANCHES
Les agents territoriaux doivent travailler 35 heures par semaine
● Soit le travail du dimanche est prévu dans le temps de travail hebdomadaire
Dans ce cas les agents ont droit , à la fois,
- au paiement des 74cts d'euros par heure
- à une réduction du temps de travail
Pour cela, il faut que le conseil municipal prenne une délibération. Le volume de la réduction se discute en comité technique paritaire. (Cf décret du 12 juillet 2001)
Toutes les communes le font, et accordent entre 2 et 3 heures, chaque semaine.
Ce qui n'empêche pas non plus d'organiser le travail pour laisser au minimum un dimanche de libre par mois.
● Soit le travail du dimanche est effectué en plus des 35 heures
Dans ce cas les agents territoriaux ont droit au paiement en HS tarif «dimanches & jours fériés», c'est dire le tarif horaire +66%.
OU à la récupération.
PAIEMENT DES JOURS FERIES
Tous les agents territoriaux ont droit aux jours fériés. Ceux de 2008 ont été fixés par la circulaire du 26 juillet 2007.
Une semaine où tombe un jour férié est raccourcie de fait : au lieu de devoir travailler 35h, on ne doit plus que 35h – 7 h = 28 h
Si «les nécessités» de fonctionnement des services n'ont pas permis d' accorder ces jours fériés, les agents ont donc droit au paiement en heures supplémentaires, tarif «dimanche et jours fériés»
OU à la récupération.